LIDERAZGO VALORATIVO
Cursos online 100% bonificablesTransforma a tu equipo en una fuerza imparable. Capacítalos con nuestra formación online, completamente bonificable para empresas, y prepárate para presenciar un rendimiento extraordinario que catapultará a tu organización hacia nuevas alturas.
MODULO LIDERAZGO VALORATIVO
ALINEACIÓN DEL LÍDER Y SUS FUNCIONES
- 4 funciones sustantivas en un líder 2024.
- Procesos de Retroalimentación y Reconocimiento como reto de comunicación.
- Neurociencias aplicadas al liderazgo.
PROPÓSITO PARA GUIAR E INSPIRAR
- Construcción del Propósito Transformador Evolutivo.
- Alineación del Propósito en las funciones diarias del líder
- Cómo inspirar desde el propósito, dando valor a cada acción que se realice.
AGILISMO Y DESARROLLO DE PERSONAS
- Acercamiento a la Gestión mediante metología OKR.
- Conversaciones de Desarrollo.
- Modelo para conversaciones efectivas.
- Escala de delegación de tareas
LA RESPONSABILIDAD Y EL HACER POSIBLE
- Mindset ganador.
- Accountability, la habilidad para hacer posible que las cosas sucedan.
- Mejores prácticas en accountability.
Cursos online 100% bonificables
Estamos especializados en cursos online, telepresenciales y presenciales impartidos por tutores expertos en el área y con formato muy práctico para garantizar el éxito de la acción formativa.
Gestionamos todo el proceso de la bonificación de tu formación.
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Lidera Equipos con Alto Rendimiento
Estos programas facilitan la transición hacia niveles superiores de excelencia en liderazgo, impulsando así el éxito empresarial hacia horizontes aún más prometedores. Ofrecemos Cursos a Medida, adaptable a las necesidades de tu empresa. Destacamos nuestro Curso de Liderazgo Valorativo, el cual es 100% bonificable, asegurando un aprovechamiento máximo de recursos y desarrollo de talento.
LIDERAZGO VALORATIVO
Con nuestros programas ampliarás tu visión estratégica, mejorarás tu capacidad de toma de decisiones y llevarás a tu organización a ocupar posiciones de éxito de forma sostenida.
ALINEACIÓN CON EL OBJETIVO DESDE EL PROPÓSITO
- Propósito transformador de equipo.
- Alineación del propósito personal con el propósito de equipo.
- Inspirar como habilidad para solidificar el sentimiento de equipo.
IDENTIFICACIÓN E INCORPORACIÓN DE ROLES
- Descubriendo talentos para identificar fortalezas y áreas de mejora.
- El test DISC, una mirada integral de los miembros del equipo.
- Cómo aprovechar el estilo de personalidad DISC.
SOLUCIÓN DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES
- Planes de Acción (acercamiento a los OKR).
- La función del líder en la solución de problemas.
- Las funciones del equipo en la solución de problemas.
- Responsabilidad y Compromiso.
COMUNICACIÓN Y CONFIANZA
- La Vulnerabilidad como una gran fortaleza en la construcción de confianza y de ambientes ganadores.
- Modelo de Comunicación Efectiva.
- Comunicaciones que generen confianza.
